Managementgame Het Nieuwe Werken zorgt weer voor impact

Op 13 december jl. heeft Think too Organisatieadviseurs de Managementgame logo management game het nieuwe werken totaal 1Het Nieuwe Werken georganiseerd voor 14 deelnemers van zeven organisaties:

  • GGD Flevoland
  • GGD Friesland
  • Rabobank Midden-Drenthe
  • Rabobank Sneek
  • Verslavingszorg Noord-Nederland
  • Woonfriesland

Enkele reacties van deelnemers

De simulatie wordt door de deelnemers als leuk en leerzaam ervaren. "In een kort tijdsbestek leer je wat de consequenties zijn van HNW, waarbij alle rollen aan bod komen." Een andere deelnemer formuleert: Leerzaam, juist door het praktisch ondervinden van knelpunten in HNW. Een greep uit opmerkingen uit de evaluatie: praktijk naar binnen halen, verhelderend, HNW gaat leven, valkuilen worden zichtbaar en geeft veel input voor onze visie op HNW.

Het spelen van de game is een prima manier om de aandachtspunten in HNW onder de aandacht te brengen, zowel op managers als op medewerkers niveau, stelt iemand in de evaluatie. De game geeft inzicht in de verschillen tussen het oude en het nieuwe werken, wordt als inspirerend ervaren, af en toe irritant, maar wel confronterend.

Meer ervaringen van de impact van Het Nieuwe Werken?

Lees meer in het verslag van de managementgame op 13 december 2011

Meer informatie over de managementgame Het Nieuwe Werken?

Meer weten?

Neem dan contact op met Lourens Dijkstra
E-mail Lourens of bel op 06- 52 63 62 58

Pagina opties

  • mail

Kruimelpad

Managementgame Het Nieuwe Werken zorgt weer voor impact